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河南省增达公路养护管理有限公司

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在招职位

招聘职位:(五险/包住)实验员 3000~4000
薪资说明:面议
五险 单休 包吃 包住 节日福利 话补
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  • 职位类别:房产物业/建筑施工类
  • 招聘人数:6人
  • 工资待遇:3000~4000
  • 工作经验:1年及以上
  • 最低学历:大专
  • 是否兼职:全职
  • 工作地点:新乡市经开区纬六路11号
  • 有效时间:2022-06-21 至 2022-09-30
职位描述
岗位要求:1、主动性强,服从安排,责任性强,能迅速了解公司工
艺。
2、化工、建筑、公路交通专业优先考虑,对
实验有兴趣的优先,只限男生。

小提示:一份完整的简历有助于您受到更多企业的关注;经常更新简历有助于您更快找到合适工作。

公司简介

  河南省增达公路养护管理有限公司是一家专业化的道路预防性养护公司,公司拥有行业资深专家、经验丰富的专业技术人员和具有工匠精神的专业化队伍,拥有完备的制度管理体系和质量保证体系,多年来专注路面薄层养护技术的研发和应用。围绕公路预防性养护,建立了多种工艺技术体系,专注于微表处、稀浆封层、雾封层、碎石封层、开普封层、极薄罩面(两公分以下)的施工,同时公司可以承接粘透封层施工、橡胶沥青现场加工及相关施工、防水粘结层施工。

  公司成立以来在河南、安徽、甘肃、江苏、山东、北京、上海、广州、贵州、海南、黑龙江、新疆、内蒙古、湖北等省创造了大量工程业绩;公司参与了北京长安街大修、首都机场南线、北京东西六环、天定高速水毁大修工程、连霍高速(洛三灵)改扩建、丝绸之路(敦煌)文博会嘉宾出行大道项目、哈绥高速等为代表的一大批公路养护工程,累计承接道路工程近百个,深受业主一致好评;增达公司的快速发展得益于对人才队伍建设的重视,得益于对新技术研发的重视,得益于管理的规范化和标准化,得益于公路养护施工与管理的市场化;公司的发展吸引了一大批有技术、有能力、懂管理、重实践的有志青年加盟,重质量讲信誉、吃苦耐劳、能打硬仗是这个队伍的基本特点。

  公司秉承“科技创造、品质卓越”的发展理念,不断跟踪新技术,并积极与国内*院校、科研机构进行了深入合作和联合攻关,保证了施工技术的持续领先性,并为施工质量提供了保证,队伍管理的规范化和标准化既为施工质量提供了保障又快速发展了队伍,公路养护市场化的不断成熟为公司的发展提供了空间。

  公司成立了道路微表处工程技术研究中心,专业从事微表处工程新材料、新技术、新工艺的研发,做了大量的基础研究和开发应用研究工作,研究中心承担着公司微表处技术不断创新的重任和储备技术研发的重任,现拥有储备技术:融雪微表处,橡胶粉改性微表处,薄层微表处,超厚微表处,以及沥青路面再生技术。
  公司积累了丰富的预防性养护技术经验,可以提供预防性养护方案的制定,施工设计和技术咨询服务,可以为业主打造智能化养护和管理网络数据平台,为业主科学养护形成比较完整的养护技术体系。

  增达公司愿与业内同仁携手合作,为打造我国公路养护事业的春天而努力前行! 欢迎有志之士加入,共创美好明天!

招聘职位

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联系地址

  • 乔经理
  • 新乡市经开区经九路与纬六路交叉口西南角
  • www.chnzengda.com
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    投诉职位:(五险/包住)实验员

    所属公司:河南省增达公路养护管理有限公司

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